2020年6月8日,“防人因失误培训项目启动会”在浙江浙能兰溪电厂召开,为期一个半月系列防人因失误培训和现场落地实施工作正式拉开帷幕,欧依安盾专家团队再次受邀为国有企业提供驻场服务。

不忘初心,砥砺前行插图

兰溪电厂防人因失误培训项目启动会

2007年美国能源部(DOE)在《人员绩效改进概念与原则》(Human Performance Improvement Concepts and Principles) 文件中指出:80%的事件由人因失误(人因失误是指人的行为偏差)引起。特里·麦克斯温博士在其著作《安全生产管理:流程与实施》(第2版)中写道:研究结果显示,在杜邦公司(过去10年)发生的伤害事故中,96%是由于不安全行为造成的,只有4%是由不安全的环境条件造成的。他们的研究支持了一项1929年就发现的成果,这一成果显示,在所有的伤害事故中,88%的事故是由员工不安全操作行为引发的,远远大于不安全环境条件引发的事故数。基于这一统计结果,行为管理组织能力建设对企业的安全生产管理就显得尤为关键。

以核电安全生产管理专家为班底的欧依安盾团队,正是基于这样的认知,在公司成立之初,就坚定了这样的信念:将核电先进的人员绩效方法论及防人因失误工具推广到其它生产行业。经过两年时间的耕耘,欧依安盾先后为电网、核电、火电、冶金、机械制造、航空工业、建筑等领域的企业提供人因安全系列咨询和培训服务,受到客户的高度认可。
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爱柯迪人因安全绩效提升项目
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中核工程根本原因分析培训项目
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航空工业人因安全系列培训
安全是所有需求的根基,是生产业务最好的切入点,作为技术驱动型公司,欧依安盾不仅提供优质的咨询和培训服务,更将会坚持用先进的智能化产品去帮助千万生产型企业,去帮助亿万生产作业人员!
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