双重预防机制建设要点|不知从何做起?一文学会快速构建方法!插图 2020年10月10日,国家工信部和应急管理部联合下发的《“工业互联网+安全生产”行动计划(2021-2023年)”》中,明确了重点企业安全生产管理需逐步实现安全生产管理信息化、智能化的要求。提升工业互联网的安全感知、监测、预警、处置及评估能力,提高工业企业安全生产数字化、网络化、智能化水平,建立数据支撑平台(安全生产管理信息系统,以下简称信息系统)和智能安全监管平台(安全生产智能化平台,以下简称智能平台)将成为企业安全发展的重中之重。

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宁波市应急管理局在2020年发布了《宁波市危化企业信息化建设指南》,要求危化企业逐步建设一套“安全管理信息化平台”,利用人工智能、物联网、定位、云计算等信息技术,实现重大危险源监控、人员车辆智能管理、网格化风险分区管理、隐患排查治理、危险作业管理、安全教育培训、报警管理、联锁管理等功能。同时实现“工业互联网+危化安全生产”对安全产生因素的快速感知、实时监测、超前预警、联动处置、系统评估,形成新型安全管理体系,实现在数字化管理、网络化协同、智能化管控等方面的管理水平明显提升,形成较为完善的产业支撑和服务体系,实现更高质量、更有效率、更可持续、更为安全的发展模式。

2022年4月,宁波市应急管理局又发布了《关于推进危险化学品企业双重预防机制数字化建设工作的通知》,要求全市涉及重大危险源和危险化学品生产企业6月底前完成建设任务并通过验收。 

鉴于此,为助推企业“双重预防机制”建设进程,及时消除生产安全事故隐患,有效防范事故发生欧依安盾深度结合企业日常安全管理需求,借力信息化技术创新研发了

👉企业自主双控平台

双重预防机制建设要点|不知从何做起?一文学会快速构建方法!插图4 双重预防机制数字化系统是欧依安盾自主研发,完全按照应急管理部《危险化学品企业双重预防机制数字化建设指南(试行)》的要求来设计相应功能模块。旨在通过便捷化流程指引、专业化数据支撑,快速弥补企业安全技术力量不足,实现企业日常安全管理高效自主,助力企业持续提升安全管理水平其业务流程设计遵循如下图所示的工序。双重预防机制建设要点|不知从何做起?一文学会快速构建方法!插图6

·平 台 功 能 亮 点·

  • 【风险分级动态管控】筑牢安全管理“第一道防线”

  • 划分安全风险分析单元

可根据企业的实际生产情况和生产工艺布局,系统支持管理人员将生产区域按照风险高低进行划分,目的是为了达到风险分区管控的目的。此分区可与3D数字化平台联动,在数字地图上呈现不同的区域。

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  • 风险点的标准设定
按照工业企业生产特点,系统支持企业管理人员按照区域划分,来设定相应的风险点标准,通常企业的风险点标准会按照以下几个维度来设定:作业活动、设备设施、人员因素、工作环境、管理因素

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  • 风险辨识与评估
系统提示各岗位人员开展风险辨识工作,用户组织各相关部门、专业、岗位人员,对安全风险分析单元进行安全风险辨识,评估可能导致的事故后果。根据安全风险辨识结果,选择可能造成爆炸、火灾、中毒、窒息等严重后果的事件作为重点管控的安全风险事件。再根据安全管理实际补充其他安全风险事件。
系统内置风险评估的LEC法、LS矩阵法、MES法、直接判定法等常用方法,按照用户提交的风险因素,来自动计算该危险源的风险等级

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  • 风险四色图
企业可根据安全风险事件可能造成的后果严重程度,对安全风险分析对象进行科学分级,从高到低依次划分为重大 风险、较大风险、一般风险和低风险4个等级,分别采用红、 橙、黄、蓝四种颜色进行标示,并在信息系统中绘制安全风险空间分布图。系统支持不同层级的区域分别上传和显示本区域的风险四色图。

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  • 风险分级管控

风险数据提交后,员工可选择相应的审批人。审批人需对风险评估工作的准确性以及风险管控措施的有效性进行确认,并指定该项风险的管控责任人。需要说明的是,企业应将安全风险事件对应的管控措施按照分级管控 原则分解到领导层、部门、车间、班组、岗位人员等各个层级,确保安全风险管控措施有效实施。上一级负责管控的措 施,责任相关的下一级必须同时负责管控,并逐级落实例如:低风险的管控责任人是岗位员工,一般风险的管控责任人就是岗位员工+班组长,较大风险的管控责任人是岗位员工+班组长+车间主任+安全管理部门负责人,重大风险的管控责任人是岗位员工+班组长+车间主任+安全管理部门负责人+公司分管生产领导+公司主要负责人。由此,便形成了风险分级管控的责任体系。

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  • 风险管控措施有效性评估

提供提示各级管理岗位根据自身管控风险责任清单,定期开展风险管控措施有效性的评估工作。一旦风险管控措施不再适用,则应当对该项措施进行修改调整。

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  • 【风险分级动态管控】筑牢安全管理“第一道防线”
  • 明确隐患排查任务

系统支持各级管理人员根据管辖区域生产实际情况,设置相应的隐患排查治理标准清单,内容通常包括:综合类隐患排查、专项隐患排查、节假日隐患排查、季节性隐患排查、周期性隐患排查、重大危险源区域排查等。管理人员根据相应的排查标准清单指定排查责任人。

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  • 开展隐患排查
各岗位根据隐患排查清单内容开展隐患排查工作,系统在每天、每周、每月、每季度等周期节点,或者临时专项检查起始时间向隐患排查的责任人员推送相应的隐患排查任务

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